Objetivo general de la especialidad formativa

Comprende y aplica la metodología Design Thinking para desarrollar la innovación y mejorar la capacidad de resolución de problemas, encontrando soluciones disruptivas y creativas para poner a las personas en el centro y así solucionar problemas desde un enfoque humano.

Consulta el PDF del curso aquí

Contenidos formativos

Al final de este curso los estudiantes aprenderán:

  • Aproximación conceptual al design thinking

  • Desarrollo de las fases design thinking

  • ¿Por qué utilizar estas fases y qué herramientas emplean?

  • Identificación de ventajas para el desarrollo de productos y mejora de procesos

  • Implementación del modelo design thinking de forma adecuada

  • Mejora de la capacidad de comunicación como herramienta para el trabajo en equipo

Prerrequisitos

Para aprovechar al máximo este curso, los participantes deben tener:

• Conocimientos básicos de gestión de proyectos y familiaridad con entornos de trabajo en equipo.

A quién va dirigida

• Profesionales de publicidad y comercialización
• Miembros de equipos de investigación y desarrollo.

Requisitos

• Estar registrado como trabajador en la Seguridad Social, ya sea por cuenta propia o ajena, o como solicitante de empleo en el Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE).
• Para cada curso al que el alumno quiera asistir debe entregar la documentación que la empresa le requiera.
• Atender al menos a un 75% de las horas de duración del curso.

  • Alumnos

30 alumnos

  • Duración

15 horas

  • Horario

9:00 - 14:00

  • Modalidad

Aula virtual con instructor

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